Innovación: Impulsando soluciones novedosas y transformadoras para las personas migrantes y las sociedades

La innovación es un agente crucial impulsor del impacto y de los sistemas de transformación para la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) y sus socios. Esto es especialmente importante si se toma en cuenta el cada vez más complejo panorama de la migración y la cifra sin precedentes de personas afectadas por las crisis humanitarias. Como Organismo de las Naciones Unidas para la Migración, la OIM está invirtiendo en nuevas modalidades para aumentar las soluciones y permitir los enfoques sinérgicos. Entre ellas puede mencionarse la inversión en el desarrollo de capacidades para proyectarse más allá de las soluciones desde un punto único y así explorar oportunidades que fomenten el cambio transformador y pilotear nuevos enfoques para promover mayor efectividad, eficiencia y más resultados.  

El portafolio de innovación de la OIM es manejado y coordinado por la Unidad de Gestión de la Innovación y del Conocimiento (IKM) del Departamento de Políticas e Investigaciones en la Sede de la OIM en Ginebra. La Unidad IKM es el punto focal institucional sobre gestión del conocimiento e innovación en relación a las políticas y programación migratorias. La Unidad impulsa enfoques y prácticas innovadoras para permitir la transformación sistémica, abordando los desafíos acuciantes de la migración y fortaleciendo alianzas con los gobiernos, el sistema de las Naciones Unidas, el sector privado, la academia  y las redes de innovación.  

La Unidad coordina los Premios a la Innovación de la OIM, gestiona la plataforma de intercambio de conocimiento interno – Intercambio entre Pares y Aprendizaje sobre la Migración (POEM), además de actividades de intercambio de conocimiento tales como las Sesiones de Aprendizaje Konnect, el Podcast Hablando sobre Migración, y coordina una amplia gama de iniciativas mundiales y regionales para apuntalar al conocimiento y la innovación como agentes impulsores del desarrollo sostenible.  

Integrar la innovación en un enfoque sistémico permite que la Organización y sus asociados aprovechen el potencial de la innovación no simplemente como una solución rápida, sino como un agente impulsor esencial de un impacto a largo plazo.

Interrelacionada y conectada

 

La OIM promueve la innovación en sus prácticas y en su cultura interna, por medio de relaciones colaborativas en la Sede y las Oficinas en terreno y entre ellas. La OIM también promueve la innovación en alianzas externas, para buscar nuevas y creativas maneras de colaborar en distintos sectores y con diversos actores, con un énfasis en un enfoque que englobe a la totalidad del Gobierno y de la sociedad para garantizar que  los migrantes, los gobiernos locales y otros actores claves sean incluidos en el proceso. Partiendo de sus alianzas de amplia gama, la innovación se aplica a todas las áreas del trabajo de la OIM y como parte de la cultura organizacional debería ser considerada por todo el personal, incluyéndola en el diseño de programas y en las intervenciones en materia de políticas y procesos de gestión interna, puesto que la misma brinda oportunidades para agregar valor a las actividades de la Organización y para paliar las cambiantes necesidades de los beneficiarios.  

Proactiva y transformadora 

 

Las intervenciones innovadoras de la OIM abordan no solamente cuestiones vinculadas a las prioridades actuales sino también medidas proactivas, informadas por su presencia mundial en terreno y por su gran experiencia en la gobernanza de la migración. Respondiendo a desafíos políticos, sociales, económicos y ambientales, la innovación de la OIM emplea enfoques no convencionales y específicos para cada contexto, y produce cambios transformadores y con un gran impacto.  

 

Expansible, ágil, adaptable y sostenible

 

La OIM identifica e implementa soluciones innovadoras a los desafíos migratorios que pueden aumentarse, acelerarse, adaptarse y sostenerse. Esto implica el análisis de datos y evidencias para identificar enfoques que tienen el potencial para el cambio sistémico. Asimismo, trabaja con las comunidades y con otros actores clave para la creación conjunta y la implementación de soluciones. Además, apunta al uso de métodos alternativos de evaluación que guarden consistencia con la naturaleza de la innovación. Garantiza que las soluciones sean sostenibles, lo cual implica que deben ser económicamente viables, social y culturalmente sensibles, ambientalmente sólidas y accesibles a todas las personas.  

 

Centrada en las personas migrantes, sensible a las cuestiones de género e inclusiva 

 

La OIM está bien posicionada para desarrollar y liderar soluciones innovadoras para los desafíos cambiantes que pueden acompañar a las personas en movimiento y a sus comunidades ya que cuenta con una sólida presencia en el terreno y amplia experiencia en la provisión de servicios inmediatos y de desarrollo de capacidad a una población diversificada de migrantes. Es fundamental que todas las personas migrantes sigan estando en el centro de las intervenciones innovadoras, a través de todas las etapas del ciclo de vida del proyecto, desde el diseño hasta la implementación, y que la OIM utilice prácticas innovadoras para prestar servicios a los migrantes para que puedan cubrir sus necesidades. Cuando hablamos de todos los migrantes, es decir, personas de todos los sexos, los jóvenes, personas con discapacidades, minorías raciales y étnicas, personas con SOGIESC diversos, menores y adultos de diferentes edades, puesto que la inclusión de la diversidad y la sensibilidad por género estará en el centro del enfoque innovador de la OIM. La OIM también seguirá buscando maneras de destacar y concretar el potencial de los migrantes para que sean una fuerza que impulse la innovación.